100%200%
Бұқар жырау ауданы әкімі аппаратының
ақпараттық порталы

Объявление о проведении общего конкурса на занятие вакантных административных государственных должностей корпуса «Б» не являющиеся низовыми

Общие квалификационные требования ко всем участникам  конкурса:
       Для категории Е-R-1:       Высшее образование.
      Наличие следующих компетенций: инициативность, коммуникативность, аналитичность, организованность, стратегическое мышление, лидерство, этичность, ориентация на качество, ориентация на потребителя, нетерпимость к коррупции;
      Опыт работы должен соответствовать одному из следующих требований:
1) наличие ученой степени;
      2) не менее четырех лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории, в том числе не менее одного года на руководящих должностях.
           Для категории Е-R-2:     Высшее образование.
      Наличие следующих компетенций: инициативность, коммуникативность, аналитичность, организованность, стратегическое мышление, лидерство, этичность, ориентация на качество, ориентация на потребителя, нетерпимость к коррупции;
      Опыт работы должен соответствовать одному из следующих требований:

  1. наличие не менее трех лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории;
  2. наличие ученой степени.
    Для категории Е-R-3: Высшее образование.

Наличие следующих компетенций: инициативность, коммуникативность
аналитичность, организованность, стратегическое мышление, лидерство, этичность, ориентация на качество, ориентация на потребителя, нетерпимость к коррупции;
      Опыт работы должен соответствовать одному из следующих требований:
1)   наличие не менее двух с половиной лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории;
2)  наличие ученой степени.
          Для категории Е-G-3: Высшее образование.
     Наличие следующих компетенций: инициативность, коммуникативность, аналитичность, организованность, этичность, ориентация на качество, ориентация на потребителя, нетерпимость к коррупции.
      Опыт работы должен соответствовать одному из следующих требований:
      1) не менее двух лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории;
2)наличие ученой степени.
      В соответствии  с Типовыми квалификационными требованиями к  административным государственным должностям корпуса «Б», утвержденными приказом Министра по делам государственной службы Республики Казахстан от 29 декабря 2015 года № 12, зарегистрированного в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов Республики Казахстан 30 декабря 2015 года за № 12639.
Должностные оклады административных государственных служащих:


Категория

Должностей оклад в зависимости от выслуги лет

min

max

Е-R-1

142 412

192 382

Е-R-2

127 422

172 394

Е-R-3

  99 938

129 919

Е-G-3

  69 957

 94 108

ГУ «Аппарат акима Бухар-Жырауского района Карагандинской области» (100400, Карагандинская область, Бухар-Жырауский район, п.Ботакара, ул.Абылай хана, 39; телефон для справок: (872154) 22171;  электронная почта: bjr­_org@krg.gov.kz) объявляет конкурс на занятие вакантных административных государственных должностей: 

1. Руководитель  ГУ «Отдел  культуры  и развития языков Бухар- жырауского района» (1 единица, № 5-1, категория Е-R-1)

Функциональные обязанности: Организует работу по сохранности и развитию сети учреждений культуры. Обеспечивает развитие самодеятельного искусства, творчества, фольклора. Содействует выполнению государственной языковой политики, региональной программы развития языков, проводит ономастическую работу. Организует зрелищные культурно-массовые мероприятия на районном уровне, работу по учету, охране и использованию историко-культурного наследия,  памятников истории.  Ведает вопросами финансово-хозяйственной деятельности отдела, ведет прием граждан.
Требования к участникам конкурса:
Образование –  по специальностям «образование» (казахский язык и литература) или по специальностям «гуманитарные науки» (культурология) или по специальностям «искусство» (музейное дело и охрана памятников); знание законов Республики Казахстан «Об административных процедурах»,  «О порядке рассмотрения обращений физических и юридических лиц», «О местном государственном управлении и самоуправлении в Республике Казахстан», «О государственных услугах»,  «О государственных закупках», «О культуре»,  Трудового кодекса Республики Казахстан, Стратегии «Казахстан - 2050»: новый политический курс состоявшегося государства.
2.  Заместитель руководителя ГУ «Отдел ветеринарии Бухар-Жырауского района» (1 единица, № 1-1, категория Е-R-2).
Функциональные обязанности: Осуществляет контроль за предоставлением государственных услуг, выдачей разрешительных документов.  Организует проведение просветительной работы среди населения. Ведет мониторинг эпизоотической ситуации на территории района. Выдает ветеринарно-санитарное заключение на объекты ветеринарно-санитарного контроля. Организует и обеспечивает предоставление заинтересованным лицам информации о проводимых ветеринарных мероприятиях. Организует работу по  возмещению владельцам стоимости обезвреженных (обеззараженных) и переработанных без изъятия животных, продукции и сырья животного происхождения, представляющих опасность для здоровья животных и человека. Принимает участие в организации государственных комиссий по приему в эксплуатацию объектов производства, осуществляющих выращивание животных, заготовку (убой) хранение, переработку и реализацию животных, продукции и сырья животного происхождения, а также организаций по производству, хранению и реализации ветеринарных препаратов, кормов и кормовых добавок.
Требования к участникам конкурса:
Образование –  по специальностям «ветеринария»; знание законов Республики Казахстан «Об административных процедурах», «О порядке рассмотрения обращений физических и юридических лиц», «О местном государственном управлении и самоуправлении в Республике Казахстан», «О государственных услугах»,  «О государственных закупках», «О ветеринарии»,  Трудового кодекса Республики Казахстан, Стратегии «Казахстан - 2050»: новый политический курс состоявшегося государства.
3. Заведующий сектором биологической безопасностиГУ «Отдел ветеринарии Бухар-Жырауского района» (1 единица, № 2-1, категория Е-R-3).
Функциональные обязанности: Обеспечивает выполнение программы по проведению диагностики и  профилактики особо опасных болезней животных, проводит эпизоотический мониторинг по заболеваниям животных и эпизоотическим очагам при их  выявлении. Разрабатывает и контролирует выполнение планов ветеринарно-профилактических мероприятий на территории района, разрабатывает годовые, квартальные планы работ. Ведет ветеринарный учет и своевременное предоставление ветеринарной отчетности. Координирует работу КГП на праве хозяйственного ведения «Ветеринарная станция Бухар-Жырауского района». 
Требования к участникам конкурса:
Образование –  по специальностям «ветеринария»; знание законов Республики Казахстан «Об административных процедурах»,  «О порядке рассмотрения обращений физических и юридических лиц», «О местном государственном управлении и самоуправлении в Республике Казахстан», «О государственных услугах»,   «О государственных закупках», «О ветеринарии»,  Трудового кодекса Республики Казахстан, Стратегии «Казахстан - 2050»: новый политический курс состоявшегося государства.
4. Заместитель руководителя ГУ «Отдел образования Бухар-Жырауского района»   (1 единица, № 1-1, категория E-R- 2).
Функциональные обязанности: Организует работу по реализации государственной  политики в области дошкольного, среднего  общего и дополнительного образования. Организует  своевременную сдачу  статистических  отчетов. Контролирует аттестацию  учреждений образования района, руководителей и работников системы образования.  Осуществляет  контроль за подготовкой организаций образования  к началу нового учебного года, укреплением  и совершенствованием  материально – технической базы отдела и организаций  образования, учетом материальных ценностей.
Требования к участникам конкурса:
Образование –  по специальностям «образование»; знание законов Республики Казахстан «Об административных процедурах»,  «О порядке рассмотрения обращений физических и юридических лиц», «О местном государственном управлении и самоуправлении в Республике Казахстан», «О государственных услугах»,   «О государственных закупках», «Об образовании»,  Трудового кодекса Республики Казахстан, Стратегии «Казахстан - 2050»: новый политический курс состоявшегося государства.
5. Главный специалист аппарата акима Актобинского  сельского округа (1 единица,   № 2-4,  категория Е-G-3).
Функциональные обязанности: Планирует, организует свою работу по вопросам ведения делопроизводства на государственном и русском языках, совершения нотариальных действий, организует  работу  по учету родившихся и умерших граждан,  готовит отчеты по данным направлениям, разрабатывает номенклатуру дел, организует своевременный учет поступивших документов из вышестоящих органов и осуществляет контроль за их исполнением,  формирует дела для сдачи в архив,  содействует в организации крестьянских (фермерских) хозяйств, готовит  проекты правовых актов  акима округа.
Требования к участникам конкурса:
Образование - по специальностям «экономика и бизнес» (государственное и местное управление) или по специальностям «право» (юриспруденция)  или по специальностям «образование» или по специальностям «социальные науки» (архивоведение, документоведение и документационное обеспечение); знание законов Республики Казахстан  «О порядке рассмотрения обращений физических и юридических лиц», «О местном государственном управлении и самоуправлении в Республике Казахстан», «О государственных услугах», «О нотариате», кодекса Республики Казахстан «О браке (супружестве) и семье», Трудового кодекса Республики Казахстан, Стратегии «Казахстан - 2050»: новый политический курс состоявшегося государства.
6. Главный специалист аппарата  акима поселка Кушокы (1 единица, № 7-4, категория Е-G-3).         
Функциональные обязанности: Организует и ведет работу по учету жилого фонда и регистрации объектов кондоминиума,   координирует работу по водо-тепло-энерго снабжению, обеспечению связью, бесперебойному движению общественного транспорта, проводит мониторинг сбора коммунальных платежей, готовит справочно-информационную документацию по вопросам жилищно-коммунального хозяйства, обеспечивает реализацию государственных программ «Модернизация ЖКХ», «Доступное жилье-2020», «Развитие регионов».
Требования к участникам конкурса:
Образование – по специальностям «экономика и бизнес»  или по специальностям «технические науки и технологии»; знание законов Республики Казахстан  «О порядке рассмотрения обращений физических и юридических лиц», «О местном государственном управлении и самоуправлении в Республике Казахстан», «О государственных услугах», «О жилищных отношениях», Гражданского кодекса Республики Казахстан, Трудового кодекса Республики Казахстан, Стратегии «Казахстан - 2050»: новый политический курс состоявшегося государства.
7. Главные специалисты-бухгалтера аппаратов акимов  поселка  Ботакара,  сельских округов: Актобинского,     Тогызкудукского (3 единицы, №   8-1, 8-4, 8-15, категория Е-G-3).
Функциональные обязанности: Планирует, организует работу по бухгалтерскому учету, планирует  бюджет аппарата  акима сельского округа,  начисляет  заработную плату, ведет учет  банковских  операций, товаро-материальных ценностей, готовит  отчеты   в райотдел статистики, управление государственных доходов,  документацию по заключению договоров с поставщиками, отчеты по закупкам товаров, работ и услуг, выполняет  программу ГЦВП по перечислению обязательных  пенсионных  взносов.
Требования к участникам конкурса:
Образование – по специальностям «экономика и бизнес»;  знание законов Республики Казахстан  «О порядке рассмотрения обращений физических и юридических лиц», «О местном государственном управлении и самоуправлении в Республике Казахстан», «О государственных услугах», «О государственных закупках»,   «О налогах и других обязательных платежах в бюджет» (Налогового кодекса), Бюджетного кодекса Республики Казахстан,  Трудового кодекса Республики Казахстан, Стратегии «Казахстан - 2050»: новый политический курс состоявшегося государства.
Необходимые для участия в конкурсе документы (заявление по установленной уполномоченным органом форме; заполненную анкету с фотографией размером 3х4 по установленной уполномоченным органом форме; копии документов об образовании, засвидетельствованные нотариально; копию документа, подтверждающего трудовую деятельность, засвидетельствованную нотариально; справку о состоянии здоровья по форме, утвержденной приказом и.о. Министра здравоохранения Республики Казахстан от 23 ноября 2010 года № 907 (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов 21 декабря 2010 года № 6697); копию документа, удостоверяющего личность гражданина Республики Казахстан; сертификат о прохождении тестирования на знание законодательства  с результатами не ниже пороговых значений, действительный на момент подачи документов (либо  нотариально засвидетельствованная копия сертификата), заключение о прохождении оценки личных качеств в уполномоченном органе по делам государственной службы, действительное на момент подачи документов для участия в конкурсе (либо  нотариально засвидетельствованную копию  заключения)  должны быть предоставлены в течение 10 рабочих дней со дня последней публикации данного объявления о проведении общего конкурса.
К рассмотрению конкурсной комиссией принимаются документы, помещенные в скоросшиватель, с указанием перечня прилагаемых документов, переданные гражданами нарочным порядком,  высланные ими по почте или в электронном виде на адрес электронной почты, указанный в объявлении либо посредством портала электронного Правительства «Е-gov» в сроки приема документов (их оригиналы представляются не позднее чем за час до начала собеседования).
Допускается предоставление копий документов об образовании; документа, подтверждающего трудовую деятельность; сертификата о прохождении тестирования на знание законодательства  с результатами не ниже пороговых значений, действительный на момент подачи документов; заключения о прохождении оценки личных качеств в уполномоченном органе по делам государственной службы, действительное на момент подачи документов для участия в конкурсе (служба управления персоналом (кадровая служба) сверяет копии документов с подлинниками).
Кандидаты, допущенные к собеседованию, проходят его ГУ «Аппарат акима Бухар-Жырауского района Карагандинской области»  в течение пяти рабочих дней со дня уведомления кандидатов о допуске их к собеседованию. Для лиц, занявших данные должности, подъемные расходы не оплачиваются, жилье и льготы не предоставляются.
Для обеспечения прозрачности и объективности работы конкурсной комиссии на ее заседание приглашаются наблюдатели, а также по согласованию с руководителем государственного органа, на заседание конкурсной комиссии приглашаются эксперты.
В качестве наблюдателей на заседании конкурной комиссии могут присутствовать депутаты Парламента Республики Казахстан и маслихатов всех уровней, представители средств массовой информации, аккредитованные в порядке, установленном законодательством Республики Казахстан, других государственных органов, общественных объединений (неправительственных организаций), коммерческих организаций и политических партий, сотрудники уполномоченного органа.
В качестве экспертов выступают лица, не являющиеся работниками государственного органа, объявившего конкурс, имеющие опыт работы в областях, соответствующих функциональным направлениям вакантной должности, в том числе в научной сфере, а также специалисты по отбору и продвижению персонала, государственные служащие других государственных органов, депутаты Парламента Республики Казахстан и маслихатов.

Участники конкурса и кандидаты могут обжаловать решение конкурсной комиссии в уполномоченный орган или его территориальное подразделение, либо в судебном порядке в соответствии с законодательством Республики Казахстан.


Размещение информации: 23 Октября 2015 13:37
Последнее редактирование информации: 23 Октября 2015 13:37
© 2015 Информационный портал аппарата акима Бухар-Жырауского района
Яндекс.Метрика
Разработка и поддержка сайта: Интернет компания «Creatida»